• 2024-10-05

5 Femmes qui ont fracassé le plafond de verre corporatif |

Plafond de verre : la difficile ascension économique des femmes

Plafond de verre : la difficile ascension économique des femmes
Anonim

La preuve est là. Quand les femmes siègent à des conseils d'administration, leurs entreprises réussissent mieux que avec seulement des hommes. Il n'est donc pas surprenant que les femmes dirigent de plus en plus le salon dans des sociétés cotées en bourse.

Le nombre de femmes à la tête des plus grandes sociétés cotées en bourse reste dérisoire par rapport aux hommes, mais il ne fait aucun doute que le monde de l'entreprise.

Cette année, le nombre de sociétés figurant au palmarès Fortune 500 comptant des femmes chefs de la direction a atteint le chiffre record de 20. Et l'une des sociétés les plus visibles au monde - Yahoo! (Nasdaq: YHOO) - a fait les manchettes dans le monde cet été en nommant la superstar de Google (Nasdaq: GOOG) à la tête de l'entreprise en difficulté

. La révélation de Mayer qu'elle attend son premier enfant en octobre, a montré la croissance continue des femmes chefs de la direction.

Bien que ce soit un triomphe pour la diversité, cela se révèle également être bon pour les affaires. Une récente étude sur la diversité et la performance du Credit Suisse Research Institute a révélé que les entreprises dont les femmes faisaient partie de leur conseil d'administration surpassaient celles dont les conseils étaient entièrement composés d'hommes.

En gardant un œil sur certaines des entreprises les plus en vue du pays, nous avons compilé une liste de cinq femmes intelligentes, déterminées et, franchement, intrépides à

[InvestingAnswers Feature: 10 des femmes les plus puissantes en finance]

Meg Whitman, PDG de Hewlett-Packard

Fortune 500 Rang: 10

Meg Whitman pourrait avoir perdu la Californie en 2010 gouvernante après avoir dépensé plus de 140 millions de dollars de sa propre fortune, mais elle se concentre maintenant sur un nouveau défi: tourner Hewlett-Packard (NYSE: HPQ) .

Sous son prédécesseur, Leo Apotheker, le géant de la technologie a perdu environ 30 milliards de dollars dans le marché capitalisation. Alors que les actions de HP ont chuté de 19% depuis le rachat de Whitman en septembre 2011, elle a dit qu'elle aurait besoin de plusieurs années pour changer les choses.

Bien que le républicain conservateur ait pu être une recrue politique, Whitman n'est pas étranger au monde des affaires. Le milliardaire autoproclamé est surtout connu comme le PDG vétéran d'eBay, rejoignant l'entreprise en 1998 alors qu'il comptait seulement 30 employés et en laissant 10 ans plus tard après l'avoir rendu public et l'avoir porté à plus de 15 000 employés avec 8 milliards de dollars de revenus. Elle a également occupé des postes de direction dans de grandes sociétés telles que FTD Inc., Stride Rite Corporation et Walt Disney Company.

Au cours de la dernière décennie seulement, Whitman figurait sur la liste des 400 personnes les plus riches d'Amérique. 100 personnes les plus influentes du monde, tout en tête de la liste des meilleurs PDG de Worth. Elle figure également sur la liste des vingt-cinq dirigeants d'entreprises les plus puissants de Business Week depuis 2000.

Récemment, Whitman a annoncé que HP conserverait son activité PC et consoliderait son top management - et il n'y a aucun doute que le monde suivra voir si sa stratégie conduira à sa transformation réussie

Photo par Max Morse

Virginia Rometty, PDG d'IBM

Fortune 500 Rang: 19

Comme Whitman, Virginia Rometty est parmi la poignée de femmes qui entrent dans les hautes sphères de l'Amérique des affaires. Lorsque IBM (NYSE: IBM) a nommé son président et chef de la direction en 2011, l'entreprise a fait un grand pas en avant pour s'assurer que les femmes jouent un rôle central dans les grandes entreprises du pays. Elle a commencé sa carrière dans l'entreprise en 1981 et a occupé une série de postes de direction. Ses 30 ans d'histoire en tant que pionnière de Big Blue ont sans aucun doute fait d'elle la candidate idéale, mais les philosophies éprouvées qu'elle a employées tout au long de sa carrière sont probablement ce qui l'a élevée au sommet.

Elle a toujours été classée parmi les 50 femmes les plus puissantes du monde des affaires et figurait sur la liste Time 100 en 2012. Rometty se montre historiquement occupée par des hommes.

Photo par Asa Mathat / Fortune Live Media

Patricia A. Woertz, PDG d'Archer Daniels Midland

Classement Fortune 500: 28

Patricia A. Woertz n'a pris sa retraite que brièvement. Après avoir pris sa retraite en tant que vice-présidente exécutive de Chevron,

, Archer Daniels Midland (NYSE: ADM) espérait anxieusement que Woertz rejoindrait son équipe. Et la recrue a été un succès pour ADM, qui transforme le soja, le maïs, le blé et le cacao en nourriture. En tant que président, CEO et président depuis 2006, Woertz a conduit la société à enregistrer des résultats financiers. Siégeant au troisième rang du classement annuel Fortune des 50 femmes les plus puissantes du monde des affaires, ce qui semble le plus impressionnant

Grâce à ses trois décennies d'expérience dans l'industrie pétrolière, Woertz accélère les activités d'ADM dans le domaine de la bioénergie, en particulier dans les régions en développement telles que l'Amérique du Sud. L'objectif de Woertz est de transformer ses cultures en carburants de remplacement tels que le biodiesel et l'éthanol. Sous la direction de Woertz, le chiffre d'affaires et les bénéfices de l'entreprise de plus de 60 milliards de dollars augmentent.

Photo Sebastian Derungs / World Economic Forum

Indra Nooyi, PDG de PepsiCo

Fortune 500 Classement: 41

Le PDG et PDG de

PepsiCo (NYSE: PEP)

est le cinquième PDG de la société depuis près d'un demi-siècle h L'essence même de son statut de haut profil vient de quelque chose de plus grand: sa capacité à se démarquer d'une liste manquant largement de diversité.

"Etre une femme, être née à l'étranger, vous devez être plus intelligente que »Nooyi a dit. Jusqu'à présent, il semble qu'elle prouve sa capacité à sortir des sentiers battus au milieu d'une controverse. Nourrissant l'élan du mouvement des aliments santé, Nooyi s'efforce de réduire la dépendance de PepsiCo à l'égard des boissons sucrées et des collations - la qualifiant de stratégie «amusante pour vous, meilleure pour vous, bonne pour vous». Peu importe les prévisions financières pour PepsiCo, il semble que Nooyi soit en passe de devenir la plus grande source de revenus de notre liste de femmes. En 2010, sa rémunération totale a perdu un peu plus de 14 millions de dollars. Comment ça marche pour smart? Photo de Michael Wuertenberg

Irene Rosenfeld, PDG de Kraft Foods

Classement Fortune 500: 50

Prenant la première place sur la dernière liste de Fortune Irène Rosenfeld montre au monde entier ce que signifie être un acteur majeur avec des changements qui bouleversent le visage, l'empreinte et les perspectives de Kraft Foods (NASDAQ: KFT)

En tant que président du groupe mondial des snacks depuis 2007 et PDG depuis 2006, M. Rosenfeld a déclaré: «Je suis ici pour aider l'organisation à atteindre ses objectifs plutôt que ses employés pour répondre à mes besoins.»

Mais les vrais résultats Le jeu de pouvoir le plus récent et le plus surprenant - scinder le géant de l'alimentation en deux sociétés - n'a pas encore eu lieu. Même si elle restera à la barre du fabricant mondial de collations de 32 milliards de dollars, elle ne dirigera pas l'unité d'épicerie nord-américaine de 16 milliards de dollars.

Photo gracieuseté du Forum économique mondial