Bonnes nouvelles! La banque américaine ouvre le programme FlexPerks aux détenteurs de cartes d'entreprise sélectionnées

Si vous détenez l’une des cartes de crédit d’entreprise de la Banque des États-Unis, vous vous attendez à un cadeau: vous pourrez désormais gagner des FlexPoints pour vos dépenses d’entreprise avec le programme FlexPerks Corporate Rewards!

La banque américaine a annoncé le 17 mars 2014 l’extension de son populaire programme FlexPerks aux cartes professionnelles suivantes: la carte de voyage professionnelle de la banque américaine, les cartes Executive et Executive Platinum de la banque américaine et la carte bancaire américaine One. Le programme d'entreprise porte un nom légèrement différent de son homologue consommateur - FlexPerks Corporate Rewards par opposition à FlexPerks Travel Rewards - mais il fonctionnera en grande partie de la même manière.

Les titulaires d'une carte entreprise qui adhèrent au programme gagnent un FlexPoint pour chaque dollar dépensé et peuvent encaisser des points FlexPoints pour les voyages en avion, les séjours à l'hôtel, les voitures de location et plus. L'un des avantages du programme FlexPerks (entreprises et consommateurs) est que les vols prime commencent à 20 000 FlexPoints pour un billet allant jusqu'à 400 $. Cela signifie que chaque point FlexPoint vaut jusqu'à 2 cents lorsqu’il est échangé contre un voyage, ce qui est élevé par rapport aux normes de l’industrie.

Lorsqu'elle a été interrogée sur les frais de transaction à l'étranger, Mary Miklethun, vice-présidente de la gestion des produits, solutions de paiement de déplacement chez US Bank, a déclaré à l'un des Nerds que «les frais de transaction à l'étranger varient en fonction de la taille du programme et du niveau des transactions internationales». Si vous êtes un employé qui utilise cette carte, vous devrez vous enregistrer pour savoir quelle banque américaine vous facturera en frais de transaction à l'étranger si cette dépense vous inquiète.

Le nouveau programme FlexPerks Corporate Rewards est un programme complémentaire facultatif doté de quelques fonctionnalités innovantes. Par exemple, les FlexPoints gagnés avec les cartes d'entreprise énumérées ci-dessus peuvent être regroupés au niveau de l'entreprise pour être utilisés de manière centralisée. Alternativement, les employés peuvent être autorisés à gagner des points par eux-mêmes. Si vous choisissez de permettre à vos employés d’obtenir leurs propres points, il convient de noter qu’ils peuvent combiner des FlexPoints gagnés sur leurs cartes d’entreprise avec des FlexPoints gagnés sur leurs cartes personnelles. C’est un avantage appréciable pour les employés détenteurs de cartes telles que la carte Visa Signature® de TravelPoints de la Banque américaine FlexPerks®.

L’introduction du programme FlexPerks Corporate Rewards a pour but d’aligner les cartes de crédit entreprises offertes par la banque américaine sur les incitations offertes par ses concurrents, telles que la carte American Express Corporate. Les programmes de récompenses de voyage sont devenus populaires sur les marchés des entreprises et des consommateurs au cours des dernières années, mais le choix est toujours essentiel pour les entreprises. Selon Kurt Adams, président des sociétés américaines de paiement aux banques, «Nous offrons aux clients la possibilité de choisir la combinaison d'avantages financiers qui leur convient, qu'il s'agisse de récompenses, de remises ou d'une combinaison des deux. Quels que soient leur taille ou leur secteur d'activité, nous pouvons structurer le programme en fonction de leur organisation. »

Nous sommes impatients de voir ce que la Banque américaine et d’autres émetteurs de cartes de crédit d’entreprise ont à leur disposition pour l’avenir. D'après ce que nous pouvons en dire, les récompenses ne cessent de grandir et de s'améliorer.

Image de voyageur d'affaires via Shutterstock.